考績獎金計算範例、考績獎金2個月、軍人考績獎金計算在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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考績獎金計算範例在銓敘部- 110.4.20 公務人員考績小常識 考績獎金怎麼算？常見 ...的討論與評價
A：先說答案，二者比較後以最有利的方式計算喔！ 依考績法施行細則第9條第1項第1款及第4項規定： 1️⃣原則：年終考績獎金以受考人次年1月1日的俸給總額(含本俸〈年功 ...
考績獎金計算範例在公務人員考績法施行細則§9-全國法規資料庫的討論與評價
依本法給與之考績獎金，其給與標準如下：. 一、年終考績或另予考績獎金，均以受考人次年一月一日之俸給總額為準；十二 ...
考績獎金計算範例在考績獎金、不休假加班費之擔任主管職務月的討論與評價
有關年中代理主管人員如何計發年終獎金一案，本局88.1.20 局給字第1176 號函規定：. 『主管加給之年資採計，依其當年實際在職月數合併計算後，按比例發給，其各月有未 ...
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考績獎金計算範例在銓敘部90.04.12.（90）銓二字第2011192號書函 - 行政令函 ...的討論與評價
年終考績獎懲依左列規定： 一、甲等：晉本俸一級，並給與一個月俸給總額之一次獎金；已達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功俸級者，晉年功俸一級，並給與一個月俸給總額之 ...
考績獎金計算範例在公務人員考績獎金發放標準作業流程 - 宜蘭縣政府的討論與評價
二、有關預借考績獎金簽呈範例及相關表件，詳如附件1、2。 三、考績結果，如有晉本俸或年功俸者，應注意補發晉級差額。
考績獎金計算範例在教師成績考核獎金之職務加給計算方式一覽表的討論與評價
範例 3. 教師C 兼任主管、導師或特殊教育. 職務，自109 年10 月5 日至110 年. 1 月31 日及110 年4 月2 日至110. 年7 月31 日。 說明1. A 師：主管、導師或特殊教育職務加.
考績獎金計算範例在考績(晉級)獎金 - 薪資管理系統的討論與評價
上列資料檢視、設定完成後，即可於《3-6 》考績晉級開始計算考績獎金作業。 考績獎金作業包含：要晉級且要發放 ... 範例：105 年9 月薪資(舊俸)／考績晉級作業已完成。
考績獎金計算範例在有關考績之相關解釋(四)的討論與評價
準此，以考績獎金之計算及考績獎金中各種加給之計算，均以任職「月. 數」為基礎，有關年度中連續代理主管職務10個工作天者（含星期六、日共. 12天），其代理支給加給之給與 ...
考績獎金計算範例在公務人員考績法規定計算考績獎金之俸給總額包括項目的討論與評價
公務人員考績法規定計算考績獎金之俸給總額包括項│ │目一覽表（核定本） │ ├─────┬──────┬──────────┤ │待遇類型│ ...
考績獎金計算範例在(三)人事費-考績獎金的討論與評價
(二)年終考績獎懲依下列規定：. 1.甲等：晉本俸一級，並給與1 個月俸給總額之一次獎金；已達所敘職等本俸 ...