離職後才懷孕、待業懷孕、懷孕後加勞保在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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A：婦女朋友如果於勞保加保有效期間已經懷孕，只要是在98年1月25日以後生產，且參加勞保累計滿280日後分娩，或累計滿181日後早產，即使於勞保退保後才生產，依然可向 ...

勞保局表示，依勞工保險條例第20條第2項規定，女性被保險人在保險有效期間懷孕，且參加保險滿280日分娩或滿181日早產，於保險效力停止後1年內因同一懷孕 ...

勞保局表示，勞保生育給付的請領條件為，在加保期間懷孕，並在退保後1年內生產，且生產時勞保年資須累計滿280天(早產滿181天)就算符合條件。至於請領標準 ...

懷孕的媽咪們，隨著肚子一天天變大，期待寶寶降臨的同時，也打算離職好好 ... （試算勞保生育給付、國保生育給付）但如果申請後才發現另一項給付的 ...

1. 被保險人參加保險滿280日後分娩者。 · 2. 被保險人參加保險滿181日後早產者。 · 3. 被保險人在保險有效期間懷孕，且符合1或2規定之參加保險日數，於保險 ...

我是知道懷孕後才離職！但在那間公司只有呆2個月，可已領的到嗎？！前公司做3年！(投保280日)有一定要在同一間公司嗎？ ivy - 男寶爸比/媽咪. 2016年2月3日20:59.

1 必須在離職退保前已懷孕〈依嬰兒出生ㄖ期及出生證明紀載事項往前推定〉 · 2 懷孕離職退保後一年內 · 3 投保勞工保險全部年資合計滿280ㄖ分娩者或投保勞工 ...

不少女生因懷孕不適，打算暫離職場在家待產，等小孩出生後可以領勞保生育 ... 只能擇一請領，所以申請前要記得先試算，若申請後才發現另一項給付金額 ...

勞保退保後才生產，仍可請領生育補助 ... 依據《勞工保險條例》，只要女性被保險人「參加勞保滿280日後分娩」或是「參加保險滿181日後早產」，即可依照分娩或早產當月起，前6 ...

小花畢業後工作了2年，去年結婚後最近懷孕了。由於懷孕身體常常不舒服，小花打算辭職好好在家安胎待產，於是離職退出勞保，因為她已經滿25歲， ...